PASOS SECURITY GmbH

Sehr gutes Sicherheitsunternehmen mit fachkundigen und kompetenten Mitarbeitern.

Wir sind von der Firma sichtlich begeistert. Schnelle Antworten und das Preisleistungsverhältnis stimmt ebenfalls.Wir empfehlen PASOS Security auf jeden Fall weiter und würden die Firma jederzeit wieder buchen.Das Team insgesamt ist sehr zu vorkommend und kompetent. Der Chef selbst ist sehr sympathisch und bodenständig.IMMER WIEDER !!!

Eine der besten, wenn nicht sogar die beste Sicherheitsfirma in Bremen.

Kompetentes, höfliches und sehr zuverlässiges Sicherheitsunternehmen.

Entstanden, aus der Überzeugung heraus, dass Sicherheitskräfte nur professionell arbeiten können, wenn sie dementsprechend geschult, bezahlt und behandelt werden.Aus der Überzeugung heraus, dass es Kunden gibt die nicht nur aus versicherungstechnischen Gründen eine Sicherheitskraft zum billigsten Preis haben wollen, sondern mit Sicherheit Qualität fordern.Eine Firma bei der, anstelle von Gewinnmaximierung, der Mitarbeiter im Fokus steht um somit ein professionelles Team bieten zu können. Übertarifliche Bezahlung sowie hohe Investition in die Fortbildung und Schulung der Mitarbeiter.Dienstkleidung auf Behördenniveau von wie Beispielsweise 5.11 Tactical, Helikon-Tex sowie Haix.Interessante Aufträge und ein Internationales Netzwerk…Kunden sowie engagierten Sicherheitskräften die professionell arbeiten wollen kann ich dieses Unternehmen nur empfehlen.

Kompetentes und sehr zuverlässiges Team, sowie ein bodenständiger Chef.

Top Sicherheitsdienst, kompetente Mitarbeiter, dazu freundlich und immer ein offenes Ohr. Sehr zu empfehlen.

Eine Absage ist nicht so schlimm. Wenn es nicht passt ist niemand böse. Allerdings mit der Agentur für Arbeit zu sprechen um Förderungen für einen Neuling zu beanteagen und damit den Bewerber bis zum Ende der ZÜP in Sicherheit zu wiegen( dauert ca 8 Wochen) um vor Ablauf der Prüfung, der Arbeitsagentur mitzuteilen man stellt den Bewerber gar nicht mehr ein, ist nicht wirklich fair. Da sollte man als Inhaber schon mit dem Bewerber persönlich reden.Letztendlich wurde mir in einem persönlichen Gespräch vom Arbeitsamt auch mitgeteilt, das ich nicht eingestellt werde.Auf Nachfrage meinte er es sei grad nicht mehr möglich. Wegen fehlender Aufträge.Einen Tag später sah ich auf jedem Jobportal Stellenausschreibungen zum 01.07. 22....Wie gesagt, eine persönliche Absage mit der Begründung es passt nicht, wäre absolut in Ordnung gewesen.Vor allem, hätte ich zwei Monate früher überall anders arbeiten können. Sprich finanzielle Verluste.Ansonsten, wer ins Raster passt hat dort bestimmt einen tollen Arbeitsplatz.