actio Personal

Also Vorstellungsgespräch war verwirrend, weil man uns ohne wichtigen Informationen über die Arbeit sofort die Personalien kopiert hat so wie SteuerID, renteversicherungnummer, Bankkarte und Versicherungkarte. Danach anstatt uns zu informieren wie es abläuft würde das Gespräch so hingezogen das wir schon in 2 Tage arbeiten könnten ohne irgendwelche Infos.Die Dame war aber trotzdem freundlich.

Gute und transparente Kommunikation. Kann nur gutes sagen und würde mich jederzeit wieder melden. Sehr empfehlenswert, danke für alles !

Ich möchte mich ganz herzlich für das sympathische Vorstellungsgespräch bei Ihnen bedanken. Ich würde sehr gut informiert und kann Sie gerne weiterempfehlen.

Dank Herrn Krüger bin ich auf actio aufmerksam geworden. Ich bedanke mich für das tolle Gespräch und die noch bessere Chance, die Sie mir gegeben haben.Danke!

Der Umgang zwischen Actio und deren Arbeitnehmer war immer freundlich, das ist auch das einzig Gute. Die Kommunikation zwischen Actio und den Unternehmen, welche Zeitarbeiter beschäftigen, ist grauenhaft. Beispiele: 1)Meinem Freund wurde gekündigt, weil er nicht auf der Arbeit erschienen ist. Dabei hat Actio es nicht hinbekommen, dem Unternehmen Bescheid zu geben, dass mein Freund Urlaub hat. Auch hat Actio es nicht in ihren Unterlagen vermerket. Mein Freund hatte einen Urlaubsantrag per E-Mail eingereicht und dieser wurde ihm auch bestätigt, aber nicht eingetragen. Stattdessen erhielt er ein paar Tage später seine Kündigung. Diese wurde nach Klärung auch wieder zurückgezogen. Es aber natürlich schon ein Schock, auf einmal eine Kündigung zu erhalten. Zumal mein Freund immer Bescheid gibt und den Kontakt sucht.2)Meinem Freund wurde von dem Unternehmen in einer App Freitzeitausgleich eingetragen, sodass er an den Tagen frei hatte. Actio zieht ihm danach Urlaubstage und Überstunden ab, obwohl mein Freund keinen Urlaub eingereicht hat und das rechtlich gesehen auch nicht rechtens ist. Als Zeitarbeitsfirma ist man nach dem Urteil des Landesarbeitsgerichts Hamm (Az. 6 Sa 1022/19) nicht dazu berechtigt. Vereinbarungen, welche der Zeitarbeitsfirma ermöglichen, das Arbeitszeitkonto in verleihfreien Zeiten- uneingeschränkt und einseitig abzubauen, sind unwirksam (BAG: Urt. v. 16.04.2014 – 5 AZR 483/12).Daraufhin haben wir eine ausführliche E-Mail an Actio geschickt, worauf wir auf mehrere Urteile und Gesetze hingewiesen haben und wir uns beschwert haben. Bis heute gibt es keine Klärung, da Actio sich zu diesem Thema nicht mehr meldet. Zum Glück hat mein Freund einen anderen besseren Arbeitgeber gefunden.Es gibt immer Probleme, wenn es um Urlaubsanträge geht. Jedesmal, weil Actio es einfach nicht geregelt bekommt. Auch das Unternehmen selber, in dem mein Freund eingesetzt ist, ist über die Kommunikation, eher nicht Kommunikation verärgert. Urlaubsanträge zu bearbeiten und dementsprechend zu notieren und weiterzugeben ist nicht schwer. Sowas lernt man schon in der Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder Kaufmann für Büromanagement. Das einem aufgrund eigener fehlender Kompetenz gekündigt wird, sagt schon alles. Ob es dafür eine Entschuldigung gab? Natürlich nicht.Actio ist meiner Meinung nach ein schlechter Personalvermittler. Mich wundert es, dass Unternehmen von Actio noch Zeitarbeitnehmer beziehen.

Super nettes Team! Extrem bemüht! Und auch der Umgang mit einem ist um einiges persönlicher und respektvoller als bei vielen anderen Personalfirmen. Wirklich sehr zu empfehlen

Vielen Dank für die tolle Beratung. Herr Krüger hat mir dem Job bei Ihnen sehr gut beworben. Danke dafür!

Ich bin zufrieden mit Actio service, ins besonders eine Mitarbeiterin von Actio Leyla, Nett und Hilfsbereit gewesen zu mir, die hat mir immer geholfen. Sie ist Best Mitarbeiterin..

Vielen Dank für das tolle Gespräch und die tollen Jobangebote. Ich freue mich immer noch sehr über den sehr freundlichen Empfang bei Ihnen.

Kann ich sehr empfehlen.Wurde freundlich empfangen. Nach einem Gespräch und kurze Zeit später, habe ich meine Arbeit hier begonnen.